职位描述
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一、用人理念及待遇
1、以人为本、以师为尊;面向全国,广纳英才。
2、评价体系科学合理,公平、公正,以能者为劳、劳而有酬为原则。教师待遇采用(基础工资+课时工资+绩效工资+岗位津贴)结构工资制度。正式录用后,首席教师年薪8—12万元,普通教师年薪4—8万元(不含中高考奖励),生活教师年薪3—5万元(不含中高考奖励);行政领导年薪10—30万元。正式录用签订正式劳动合同,购买社会保险。鼓励全体员工终身服务于华乐学校,对德才兼备、工作出色的教职工另有奖励。
3、省、市、区级骨干教师、学科带头人比同行分别高40%、30%、20%。40岁以下的特级教师,在学校工作满五年后,可享受送房待遇,房子在西安主城区,80平米左右。
二、招聘对象
1、学校管理干部:正副校长、教务主任,德育主任,办公室主任等。责任心强,有相应工作经验、较好的交流沟通能力、较扎实的文字功底(有民办学校工作经历者优先)。
2、中小学各年级组长、教研组长、班主任、心理健康和各科教师,以及其他技能教师(琴棋书画,音乐、舞蹈艺术和器乐等)。
3、总务主任,有相应工作经验。
4、中小学生活教官:优秀退伍军人和有经验者优先录用。
5、财务会计:有相应的财务工作经验和资质。
6、学校保安:退伍军人或有相应工作经验。
三、招聘条件
1、中学教师必须本科以上学历,教育教学业绩显著,有工作经验者优先录用。应届毕业生要求综合素质高、获校级以上奖励者(中共党员或学生干部优先)。
2、小学教师必须大专以上学历,专业水平高,且具有一定的教学经验,或综合素质高的应届优秀毕业生。
3、中小学生活教师起点为大专学历,有较高的组织管理水平,善于与学生沟通,善于耐心、细致地做学生思想工作者或有班主任工作经验者优先。
4、中小学首席教师必须是国家、省、市名师或特级教师。
5、中小学教师年龄要求在45岁以下(小学女教师40岁以下),特别优秀者年龄可适当放宽。
四、招聘程序
1、将亲笔书写的个人简历和身份证、学历证、职称证、教师资格证、普通话等级证、计算机等级证等能说明个人业绩的主要材料的复印件以及近期全身生活照函寄西安临潼华乐学校人事部。或将相关材料发至学校邮箱:hualexuexiao@163.com来函务请写明联系地址和通讯方式,以便随时联系(材料恕不退还)。
2、流程:材料初审、面试、笔试、试讲、录用五个环节。
工作地点
地址:西安临潼区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
西安临潼华乐学校
- 其他
- 51-99人
- 私营·民营企业
- 西安市临潼区秦陵北路中段